Döşemealtı'nda toplu iş sözleşmesi sevinci

Yeni sözleşmeyle personele yaklaşık yüzde 20 zam yapılırken,  yasal sınırlar içerisinde en üst limitten sosyal denge sözleşmesi imzalanmış oldu.

KADINA ŞİDDETE KARŞI OLMAZSA OLMAZ MADDE

Döşemealtı Belediye Başkanı Turgay Genç, kadın personele pozitif ayrımcılık uyguladığı toplu iş sözleşmelerinde yine Kadına Şiddet’in önlenmesi adına eklenen madde büyük takdir topluyor. Toplu sözleşmede olmamasına rağmen tüm kadın personele 8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar Günü’nde idari izin verilmeye devam edeceğini açıklayan Başkan Genç, “Toplu İş Sözleşmemizde olmazsa olmaz dediğimiz ve özellikle bizim talep ettiğimiz bir madde mevcut. Buna göre eşine şiddet uygulayan personelin toplu iş sözleşme parasını eşinin adına yatırıyoruz. Şuana kadar hiçbir personelimiz eşine şiddet uygulamadı ancak öyle bir durumda parası eşinin adına yatacak. Tüm çalışanlarımıza hayırlı olmasını diliyorum” diye konuştu.

Tüm Yerel-Sen Antalya Şube Başkanı Demet Kurupınar, Döşemealtı Belediye Başkanı Turgay Genç’e teşekkür ederek, “Turgay Genç Başkanımız her zaman olduğu gibi yine çalışanların haklarının sonuna kadar ödenmesi konusunda bizlerin taleplerini kabul etti. Yasal mevzuatın en üst limitinde hakların ödenmesi için Toplu İş Sözleşmesini imzaladık. Tüm çalışanlara hayırlı olsun. Yine Kadın personele uygulanan pozitif ayrımcılık için bir kadın olarak Başkanımıza ayrıca teşekkür etmek istiyorum” dedi.